samexistens

Psykologi

2022

Vi förklarar vad samexistens är, frågan om människor är själviska eller stödjande till sin natur och riktlinjerna för samexistens.

Samexistens är förhållandet mellan människor och de sociala grupper som de utgör.

Vad är samexistens?

Samexistens är den fysiska och fredliga samexistensen mellan individer eller grupper som måste dela en Plats. Det handlar då om liv gemensamt och den harmoni som eftersträvas i förhållandet mellan personer att de av någon anledning måste spendera mycket väder tillsammans.

Termens etymologi hänvisar till latin, prefixet 'med"Och ordet"erfarenhet', Vilket betyder handlingen att existera. På samma sätt som förvirra eller jämföra Det här är ord som åtminstone förutsätter att det finns mer än en varelse som ersätter en annan eller har någon form av koppling, för att det ska finnas samexistens krävs en mångfald av människor.

Med erfarenhet förstås uppsättning av handlingar, känslor, oro, värden och idéer som utgör kärnan i en människa. När de två orden kombineras uppnås relationen mellan människorna och de sociala grupper som de utgör, i en ram där motsättningar eller spänningar nödvändigtvis kommer att uppstå.

Medicin, psykologi och den sociologi anser att en god samexistens är en grundläggande faktor för god känslomässig hälsa, men också för integritet människors fysik.

Psykologi är ansvarig för att fastställa de samexistensstörningar som individer kan ha och hjälper till att lösa dem, och försöker tolka om det finns någon intern orsak som leder till denna situation.

Är människan självisk eller stödjande av naturen?

Thomas Hobbes utgick från premissen att människor till sin natur är själviska.

Den första motsägelsen kommer säkert när frågan i rubriken på detta avsnitt ställs.

  • Filosofen Thomas Hobbes, när han postulerade hur människor och människor borde bete sig stat, utgår från att människor är av naturen självisk.
  • Andra tänkare, som Robert Sussman, bekräftar att den mänskliga arten i sig är stödjande och samarbetsvillig, och kan vara självisk enligt den personliga och kulturella väg den tar.

Bortom filosofiska positioner, nästan alla sätt som människor har organiserat sig på över tid inkluderar, med olika nyanser, de två föreställningarna, eftersom vi lever kombinera ambition och intressera individ med behov och strävanden efter kollektiva prestationer.

Denna fina balans uppstår som en produkt av många mönster, som förs vidare genom generationerna. Samlevnad mellan människor måste anpassa sig till dessa riktlinjer.

Riktlinjer för samexistens

Det finns många områden där människor måste leva tillsammans (jobb, skolor, offentliga utrymmen, stadsdelar, byggnader, kompisgäng, familjer), så det är viktigt att lämpliga standarder och uppförandekoder upprättas, som skapar god samexistens.

Låt oss se några av riktlinjerna för samexistens som vanligtvis tillämpas:

  • Ansvar. De som uppstår från ansvarskänslan, bland annat mötesscheman och kompromisser som tilldelas, att utföra de funktioner och de beteenderiktlinjer som måste respekteras.
  • jag respekterar. De som har med respekt att göra, som att acceptera andras synpunkter, inte diskriminera och försöka förstå och ha dem tålamod till andra.
  • Ärlighet. De som har med ärlighet att göra, som att ta ansvar för sina egna misstag.
  • Solidaritet. Solidaritet, som att samarbeta med vården på plats, integrera nya människor som kommer, hjälpa till utan att vänta på belöning och propagera för att överenskommelser ska nås i de beslut som ska fattas bland alla.
!-- GDPR -->